为深入贯彻落实就业优先战略，切实提升学生求职竞争力与职业素养，2025年10月，管理学院在中心校区举办2025年“中建城发杯”无领导小组讨论大赛，特邀中建城发地产开发公司综合管理部副经理王丹、高顿教育山东区财经项目总负责人张莹雪、龙湖集团山东地区人力资源经理张昊和新城吾悦山东区域人力副总监马霄担任评委并提供专业指导，助力学生搭建求职实践与能力展示的优质平台。

大赛设置简历筛选、指导讲座、初赛和决赛四个阶段，自启动伊始便受到管院学子的热烈响应，共有80名同学踊跃报名并提交简历，最终由评委遴选出30名选手晋级初赛。

10月15日，无领导小组讨论大赛指导讲座于线上顺利开展。讲座邀请乔布简历求职导师余佳子，从企业HR视角出发，深入剖析了无领导小组面试的考察逻辑与核心维度，帮助选手厘清备赛思路与努力方向，为后续比赛和求职做好准备。

10月18日，无领导小组讨论大赛初赛在中心校区顺利开赛。30名选手通过抽签分为三组，分别围绕产品营销策划、企业经营优化和研发资金合理分配这三大职场热点议题展开激烈讨论。王丹、张昊和张莹雪三位评委对选手们的表现进行了精准点评，并遴选出9名选手晋级决赛。

10月25日，无领导小组讨论大赛决赛如期举行。管理学院党委副书记李抗出席决赛并致辞，管理学院研究生会职业发展部指导老师张新宇一同出席。决赛设置准备阶段、个人介绍、自由讨论和总结陈述四个阶段，9名选手巧妙运用管理学相关知识，对大学生就业问题进行了全面而深入的探讨，充分展现了管院学子的专业素养与思辨风采。王丹、马霄和张昊三位评委以其专业视角，围绕选手现场表现、时间分配、企业人才需求等方面进行点评和答疑，令在场选手和观众收获颇丰。

赛后，山东大学2022届优秀校友、中建城发地产开发公司董春青进行了就业经验分享，他结合自身工作经历为在场同学提供了求职的实用建议，帮助学弟学妹们搭建起“校园——职场”的衔接桥梁。经过评委综合评定，大赛最终决出一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名，评委为获奖选手授予奖品、证书并合影留念。

“无领导小组讨论大赛”是管理学院研究生会精心打造的职业素质拓展类品牌项目，致力于为学生搭建求职实践平台，帮助其提前适应职场环境、夯实职业发展根基，为学院营造良好的就业创业氛围提供有力支撑。未来，管理学院将继续秉承学校“为天下储人才，为国家图富强”的办学宗旨，汲取齐鲁商业文化精粹，持续创新人才培养模式，不断拓宽学生的实践机遇与发展空间。